,从今天起,我们就是一个团体了。关于公司我就不介绍了,大家面试之前都已经有了一定的了解。下面我来说一下销售部的几项规定,也算是制度:公司的销售底薪是一千五,连续三个月没有业绩的,将会被辞退,没有补偿的那种。因为公司刚成立,处于创业阶段,为了节约成本,除了软件开发部有一个内勤负责日常事务,其余的部门都没有内勤,因此打字复印之类的活都是我们自己动手,还有打扫卫生。软件销售需要很专业的知识,不然不足以打动客户,我这里有一份资料,囊括了软件方面所有的术语和名词解释,待会大家自己拿去复印,需要背熟。还有,为了让大家尽快进入状态,我决定两人一个小组,相互帮助,共同开发客户。当然,小组的业绩也是两人平分。这只是一个试验,三个月之后,大家觉得这种销售模式不适合,我们就讨论之后予以取消。我想大家应该都不熟悉,我就先把大家分好了,我向大家通报一下:金艳、卫亚舟一组,卫亚舟任组长,在这里我申明一下,组长是不多拿提成的。窦金佳、潘辉一组,潘辉任组长;褚青玲、蒋泽乐一组,褚青玲任组长,范昊哲、魏子平,范昊哲任组长,水明月、季风一组,季风任组长。接下来,就是复印资料,熟悉业务和同事的时间,希望大家尽快展开业务。还有,行政部那里有复印机。”刘茹说完就离开了销售部的办公室。
刘茹一走,季风就问:“谁是水明月?”
他的声音刚落下,就感觉到两道凌厉的目光落在他身上。他朝着目光的主人看去,赫然是他曾经撞倒的那个女人,季风不由得苦笑起来,感叹自己的运气还真不是一般的好,连这样的几率都能让他遇到,他决定下班之后去买张彩票。
水明月走到季风的跟前,杏眼圆睁地说:“别告诉我你就是季风。”
“恭喜你,答对了。”
“我这就去找经理要求换搭档。”水明月说完,扭头出门找冷茹去了。
季风则乘机挑选办公桌,由于他的那些个同事都在相互熟悉着,还没想到这一茬,因此,所有的桌子随便他挑,有了在卓氏广告的经历,季风直接走到那张斜对着门的位子坐了下来,并为自己的搭档霸占了一个。这是出于工作方便考虑的,试问两个搭档之间相隔太远的话,交流起来肯定是不方便的。季风刚挑选好座位,那些组员之间也都熟悉的差不多了,也都开始挑选座位。出于跟季风同样的考虑,小组之间的两个人的座位都是连在一起的。
大约过了十分钟的样子,季风看到水明月一脸沮丧的回来了,立刻就明白她的要求没有得到满足。想到未来日子里的乐趣,季风的嘴角不由得扬起了弧度。
走进办公室,水明月就看到办公室里就只剩下季风前面的一个座位是空着的,不用说她也知道那是留给自己的。她正要发作,找人换座位。
季风朝她招手,并大声喊道:“明月,我给你占了个位子,这可是风水宝地!”
(后面的章节应该在中午十二点左右。)(未完待续)
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